Trabajo desprotegido

En la Argentina hay millones de trabajadores/as que no cuentan con derechos laborales básicos porque están desocupados/as, trabajan como cuentapropistas o no están registrados/as por sus empleadores/as.
Estudiamos las problemáticas de este universo de trabajadores para contribuir a la elaboración de políticas públicas que mejoren las condiciones laborales y garanticen los derechos de todas y todos.

Informes

La reconfiguración del mercado de trabajo

La reconfiguración del mercado de trabajo

Los indicadores del mercado laboral dan cuenta de una tendencia a la precarización de las condiciones de trabajo. Si bien, desde diciembre de 2015 hasta junio existió un incremento del empleo registrado, los puestos creados fueron principalmente monotributistas.

Trabajo y empleo: presupuesto 2019

Trabajo y empleo: presupuesto 2019

El informe analiza el presupuesto destinado a la nueva Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social. Con menos jerarquía institucional, las políticas de trabajo pierden presupuesto en un contexto en el que aumenta la informalidad y la desocupación.

El mercado de trabajo cada vez más frágil e inestable

El mercado de trabajo cada vez más frágil e inestable

Los principales indicadores del mercado laboral resultan desalentadores. Según las últimas actualizaciones del Ministerio de Trabajo sobre empleo registrado, el empleo que se crea desde diciembre de 2015 a la fecha, está vinculado a las modalidades más precarias.

Expo Empleo Joven 2018

Expo Empleo Joven 2018

La Expo Empleo Joven, organizada por el Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires, funciona como un servicio de intermediación laboral y no como una verdadera política de empleo. Cada año la convocatoria crece en participantes, pero no en reales oportunidades de empleo.

Pérdida por partida doble para las docentes universitarias

Pérdida por partida doble para las docentes universitarias

Si bien todos han visto reducido su poder adquisitivo desde el inicio de la gestión Cambiemos, las mujeres se ven más perjudicadas que los hombres por esta pérdida, debido a la desigualdad en el acceso a los cargos de mayor jerarquía.